P U A N Z A I N A H B I N T I R U J I H A N ( P E N G A R A H, B A H A G I A N H U B U N G A N I N D U S T R I D A N K E B O L E H PA S A R A N ) P O

Transcription

1 & P U A N Z A I N A H B I N T I R U J I H A N ( P E N G A R A H, B A H A G I A N H U B U N G A N I N D U S T R I D A N K E B O L E H PA S A R A N ) P O L I T E K N I K S U L T A N S A L A H U D D I N A B D U L A Z I Z S H A H ( P S A ) 14 M A C ( R A B U ) I PA G I

2 Major Components of the Strategic Plan / Down to Action Mission Vision Why we exist What we want to be Strategic Plan Action Plans Evaluate Progress Measures Matt H. Evans, matt@exinfm.com Goals Objectives Initiatives Targets M1 M2 O1 AI1 AI2 AI3 M3 T1 T1 T1 O2 What we must achieve to be successful Specific outcomes expressed in measurable terms (NOT activities) Planned Actions to Achieve Objectives Indicators and Monitors of success Desired level of performance and timelines

3 Sumber: Informasi Politeknik, Edisi Okt BPP, JPKK 2017

4

5 OBJEKTIF Pelan Strategik Politeknik dan Kolej Komuniti o 2 4 M A C M J M P E N G G A B U N G A N D I L U L U S K A N o 2 3 F E B R U A R I K E L U L U S A N P E N G G A B U N G A N O L E H J P A V I S I & MISI B A H ARU

6

7

8 VISI MENJADI PENERAJU INSTITUSI TVET YANG UNGGUL TO BE THE LEADING-EDGE TVET INSTITUTION

9 MISI 1. Menyediakan akses yang meluas kepada program TVET berkualiti dan diiktiraf To provide wide access to quality and recognised TVET programmes 2. Memperkasa komuniti melalui pembelajaran sepanjang hayat To empower communities through lifelong learning 3. Melahirkan graduan holistik, berciri keusahawanan dan seimbang To develop holistic, entrepreneurial and balanced graduates 4. Memanfaatkan sepenuhnya perkongsian pintar dengan pihak berkepentingan To capitalise on smart partnership with stakeholders

10 Graduan TVET yang Diyakini dan Menjadi Rebutan Menghasilkan graduan TVET yang diyakini dan menjadi rebutan majikan untuk menyumbang kepada pembangunan ekonomi negara Program yang Relevan Dan Responsif Mengukuhkan kerelevanan dan keresponsifan program pengajian di institusi untuk memenuhi keperluan industri Warga Sejagat yang Harmoni Melahirkan warga sejagat ke arah keharmonian serta kemakmuran global

11

12

13 Memastikan graduan TVET berkualiti Melestari institusi kondusif Memperkaya bakat Mereka bentuk semula sistem pendidikan Memantapkan perkongsian industri dan komuniti

14 TERAS STRATEGIK 1 Memastikan Graduan TVET Berkualiti OS 1.1 Melahirkan graduan yang boleh bekerja, berciri keusahawanan dan seimbang OS 1.2 Memperkasa pelajar melalui pembudayaan Pembelajaran Sepanjang Hayat OS1.3: Meningkatkan program didorong Industri melalui penglibatan aktif dengan industri dan komuniti

15 TERAS STRATEGIK 2 Melestari Institusi Kondusif OS2.1: Meningkatkan tadbir urus melalui lean management OS2.2: Menjenamakan semula imej TVET OS2.3: Mewujudkan persekitaran kondusif melalui budaya kerja yang positif OS2.4: Menyesuaikan teknologi digital seluruh kampus

16 TERAS STRATEGIK 2 Melestari Institusi Kondusif OS2.5: Menyediakan fasiliti terkini termasuk prasarana dan kelengkapan yang relevan OS2.6: Meningkatkan dan mempelbagaikan pendapatan ke arah kemampanan kewangan OS2.7: Mencapai matlamat organisasi yang digariskan melalui keberkesanan kos OS2.8: Mengurus kewangan secara cekap dengan mematuhi peraturan dan prosedur

17 TERAS STRATEGIK 3 Memperkaya Bakat OS3.1: Melahirkan staf yang efektif melalui program pembangunan bakat jangka panjang yang komprehensif OS3.2: Mengekalkan dan mengganjari bakat melalui skim perkhidmatan yang menarik Multiskilling Executive Management TVET Attachment Program (SIP) Program Peningkatan Kemahiran (PPK) Kursus Career Path Competency Matrix (CPCM ) Kursus Dalam Perkhidmatan (KUDAP) Skim Hadiah Latihan Persekutuan (SHLP)

18 TERAS STRATEGIK 4 Mereka Bentuk Semula Sistem Pendidikan OS4.1: Menerajui Revolusi Industri 4.0 menerusi TVET 4.0 OS4.2: Meningkatkan mekanisme penyampaian berkesan OS4.3: Mendapatkan pengiktirafan dan/ atau akreditasi daripada badanbadan yang diiktiraf atau ditubuhkan di peringkat kebangsaan dan antarabangsa

19 TERAS STRATEGIK 5 Memantapkan Perkongsian Industri Dan Komuniti OS5.1: Meningkatkan kerjasama dengan pihak industri OS5.2: Memastikan sumbangan signifikan kepada negara dan komuniti OS5.3: Mengukuhkan sokongan alumni Cross-fertilisation CEO Faculty Industry Advisory Council Industry Advisory Committee Employability Advisory Committee Focus Group Dialogue CEO Faculty Academic Industry Centre Smart Factory OS5.4: Membangunkan ekosistem penyelidikan dan inovasi

20

21

22

23

24 Terdapat kelompok bakat yang cemerlang Keharmonian hubungan dan kerjasama antara institusi dan komuniti Kurikulum yang lebih mantap hasil kerjasama dengan industri Terhasil satu jenama yang gah Tadbir urus berfokuskan sistem penarafan TVET Prasarana PSH yang lebih dinamik

25 Industri yang cemerlang diterajui oleh bakat yang cemerlang Ekosistem inovasi yang positif Kecemerlangan Politeknik dan Kolej Komuniti Kualiti institusi terjamin Institusi yang telah diperbadankan untuk keluasan autonomi Permintaan yang lebih tinggi untuk laluan TVET

26

27

28

29 &